從不被JYP股東看好到冠軍!娜璉新歌安可舞台TWICE忙內+表弟驚喜現身
JYP娛樂過去幾年隨著公司規模的擴大,內部實力卻未能同步提升,被很多網友認為其音樂性和企劃力不足,這種現象在娜璉的最新專輯《NA》中尤為明顯。
在聽完娜璉的新專輯後,許多JYP股東甚至表示失望和憤怒,他們說道,娜璉的第一張專輯曾經是JYP在過去四年中少有的亮點,但如今連她的最新專輯也未能達到預期。

儘管受到JYP股東和部分網友指責缺乏音樂性和企劃力不足,但還是有很多粉絲喜歡並支持這首歌:「我覺得很好聽啊!不像現在的K-pop都是同種風格,增添了新的曲風」、「從節拍就感受到2000年代的情懷 真的很帥氣!」、「現在人好像不能接受這種曲風,但我覺得很特別,很好聽」。
而在昨(21)日KBS2《Music Bank》中,娜璉這次的主打歌《ABCD》一舉擊敗aespa的《Supernova》,獲得了6月第三周的冠軍!還現場跟MC文相敏、洪恩採一起跳了challenge舞蹈。

作為當天獲得冠軍的承諾是「吃著冰塊唱安可」,這也是之前TWICE在《Dance The Night Away》安可舞台慶祝時的經典動作。因為當天天氣很熱,所以娜璉就再表演了一次!
安可一開始的時候,當天的Dancer就拿來了冰塊,就在娜璉伸手去拿冰塊的時候,旁邊一位染著紫色頭髮的男偶像也急忙跑過去送上了祝賀後就馬上離開了。

就有眼尖的網友發現那位前來祝賀的偶像竟然是男團EVNNE的成員池潤瑞,也是娜璉的表弟。池潤瑞是在2022參加Mnet的選秀節目《BOYS PLANET》後通過限定團體EVNNE出道的。但池潤瑞卻鮮少提及娜璉,所以有不少人並不知道兩人是表姐弟。
當天TWICE的忙內彩瑛和子瑜也到現場為娜璉祝賀,在結束安可後,娜璉還興奮到現場背起了彩瑛,旁邊的子瑜也開心地比起「V」型手勢

K氏鄉民
韓國人推爆的通通在這!
留言 (0)
相關文章
K-Pop朴軫永談為何不像HYBE那樣積極收購?真正原因引網共鳴:有遠見的人
HYBE憑藉大勢男團BTS的世界級成功,躋身成為韓國四大經紀公司之一。近年來透過不斷收購多間韓國及海外的經紀公司,在今年成為了韓國首家升級為大企業的娛樂企劃公司。HYBE旗下的總資產包括Weverse, BIGHIT MUSIC, PLEDIS Entertainment,SOURCE MUSIC,美國的Ithaca Holdings、美國的QC Media Holdings等公司等16家子公司。 最近韓國論壇上一篇名為《JYP為什麼不像HYBE一樣積極收購其他公司》的貼文又重新引起眾多網友的激烈討論,貼文內容是在6個月前,也是HYBE和閔熙珍紛爭爆發之前,JYP代表朴軫永曾作為嘉賓出演的一檔YouTube直播採訪,在直播採訪中針對這個問題做出了自己的解答。 朴軫永認為,從1997年JYP創立以來,至今為止已有26年的文化歷史。而在這26年內,他一直在努力創造專屬於JYP公司內的文化。朴軫永認為這種文化非常重要。即使將來會賺得跟HYBE一樣多的錢,也不會進行收購。 對此朴軫永解釋說:「希望職員們參與透明、健康的活動,正是因為這樣做,職員們才會將這種健康傳遞給公司內的每一位藝人。彼此平等且互相支持的公司文化」。 接著朴軫永還補充道:「希望不要有非法或是鑽漏洞的事情,與其把時間花在累積人脈上,還不如各自管理好自己的健康或去運動,並表示自己為此付出了太多努力,這種文化才剛剛開始定型,但如果突然加入幾十個或幾百個新人,當完全不同的文化融合在一起後,最終公司的基準放在哪裡才是大問題。我覺得我們的文化非常重要」。 對此主持人詢問:「JYP一直在發展美國市場,那如果是收購美國的公司是不是會更容易一些呢?」,朴軫永解釋了美國公司與韓國公司的不同之處。朴軫永認為:「現在JYP可以完全控制JYP的IP,但美國卻不同,音源公司,經紀公司都是單獨的,歌手又有自己的公司。我們就算收購了這間公司,也不能保障安全地使用這間公司的內容,所有權真的非常多樣。跟韓國完全不同。」最後他還表示:「HYBE在這一點上做得很好,但在我們看來還是有許多不容易的部分。」。 關於朴軫永解釋JYP為何不收購其他公司的理由也引起了很多網友的共鳴,很多網友都紛紛留言表達了對朴軫永的支持:「從底層開始,即使已經成為大公司的領導人,仍然持續發行專輯和穩定活動,看到他在各個節目中努力宣傳,真的覺得他是個了不起的人…真的是值得尊敬的人物」。、「看到近期HYBE的情況,讓我再次感受到了公司文化的重要性,組織成員共享相同的價值觀真的很重要。」、「JYP不羨慕方時赫的原因....因為知道HYBE的風險。」、「軫永哥果然是個有遠見的人,比起巨大的成功更追求本質的帥氣的人。」、「哇,朴軫永的商業哲學真的太酷了.. 真的是學到東西的訪談..」、「JYP真的是韓國歷史上無與倫比的製作人。在那樣的位置上還一直在活躍,壓力一定很大…從人的角度看,那種勤勞和毅力令人敬佩。」、 「能在這麼高的位置上談論這些事情,現在還在發專輯、唱歌、跳舞,真正的朴軫泳先生比想像中還要厲害。像是現代的達文西,甚至連自己的哲學也很堅定,還能將其製造並展現出來,真的非常了不起」、「朴軫永建立的JYP企業文化和藝人的品德都非常棒,從作為第一個挑戰美國市場的歌手和製作人開始,在全世界所有排行榜上都收穫了喜愛,取得了很大的發展。現在更進一步挖掘海外人才,培養出最迎合海外市場的組合出道,我覺得非常了不起。每次都擴張K-POP定義、給大家帶來好音樂的歌手兼製作人朴軫永,我會一直支持你的!」 也有部分網友留言表示:「實際上JYP的員工們是怎麼想的呢?朴軫永總是說得很理想,但真正的滿意度很讓人好奇。」、「最近聽說他們內部也進行了換血,因為守舊的老人太多,似乎不夠潮流,但還是希望他們能做得更好好。」、「JYP是不承擔收購風險,是依靠性價比來經營公司的」

